김포도시관리공사가 젊은 직원의 톡톡튀는 아이디어로 공사의 현안사항을 해결하기 위한 차세대리더 양성 및 혁신적인 조직문화 구축을 위해 지난 1일에 제1기 청년위원회의 위촉식과 정담회를 개최했다.

이날 위촉된 청년위원들은 각 부서에서 추천된 MZ세대 직원들로 구성돼, 자율적 사회적가치 창출, 조직문화 개선 등의 분야에서 1년간 활동하게 된다.

경영진과의 정기 정담회를 통해 현장 일선에 선 직원들의 목소리를 전달하고 공사 현안사항의 해결책을 모색해 직원 간 소통의 징검다리로 공사 발전의 디딤돌 역할을 수행하게 된다.

이 날 위촉된 한 청년위원은 “청년위원회 활동으로 행복하고 다니고 싶은 공사, 지역사회와 상생하고 나눌 수 있는 공사를 만들고 싶다”고 소감을 밝혔다.

김포도시관리공사 김동석 사장은 “제1기 청년위원회 위원으로 위촉된 여러분 모두는 공사를 이끌어 갈 인재로서 향후 공사의 중추적인 역할을 잘 수행할 수 있도록 사장으로서 적극 지원하겠다”며, 혁신적인 아이디어로 우리 조직에 새바람을 불어넣을 수 있기를 기대한다고 전했다.

권용국 기자  mr@gimpo.com

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